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如何增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)
發(fā)布時(shí)間:2012/7/8 16:48:41
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    主動(dòng)意識(shí)是指企業(yè)全體員工在與一切企業(yè)利益相關(guān)的人或企業(yè)的交往中,所體現(xiàn)的提供熱情、周到、主動(dòng)的服務(wù)的欲望和意識(shí)。即自覺主動(dòng)做好服務(wù)工作的一種觀念和愿望。工作中如何增強(qiáng)主動(dòng)意識(shí)?
    首先,要有責(zé)任意識(shí)。一個(gè)沒有責(zé)任感的人,是不會(huì)主動(dòng)承擔(dān)任務(wù)的。工作中,對(duì)自己的本職工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),不能領(lǐng)導(dǎo)安排做什么就做什么,凡事讓領(lǐng)導(dǎo)催著往前走,而是把本職工作作為自己的職責(zé),不等領(lǐng)導(dǎo)催就提前計(jì)劃,周密安排。領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)一個(gè)單位整體工作負(fù)責(zé),而個(gè)人要對(duì)本職工作負(fù)責(zé),只有各自真正負(fù)起責(zé)任來,一個(gè)單位才能優(yōu)質(zhì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)起來。
    其次,要有成功意識(shí)。一個(gè)不追求成功的人,是不會(huì)主動(dòng)學(xué)習(xí)、主動(dòng)工作的。沒有成功意識(shí)的人,是沒有追求目標(biāo)的,整日昏昏然,做事拖沓、低效,如此狀態(tài),怎會(huì)主動(dòng)地承擔(dān)任務(wù)。相反,一個(gè)有目標(biāo)追求的人,一個(gè)有成功意識(shí)的人,自然會(huì)主動(dòng)把工作做得盡善盡美,精益求精,不是為領(lǐng)導(dǎo),不是為別人,只是內(nèi)心對(duì)事物追求完美、追求成功的心態(tài)使然。
    第三,要有方法意識(shí)。一流的員工找方法,末流的員工找借口。遇到問題總是找借口的人,對(duì)工作總是排斥的,不愿意去做,僅僅是為了應(yīng)付而完成工作,這種人是不會(huì)有主動(dòng)意識(shí)的。相反,遇到問題總是想方法的人,對(duì)工作是充滿熱愛、充滿激情的。
    綜上所述,一個(gè)具有責(zé)任意識(shí)、成功意識(shí)、方法意識(shí)的人,必定是一個(gè)具有主動(dòng)意識(shí)的人。一個(gè)具有主動(dòng)意識(shí)的人,不僅在工作中會(huì)優(yōu)質(zhì)、高效,同時(shí)總是會(huì)保持著積極的,向上的,陽光的心態(tài),總是能夠帶給周圍的人快樂、活力,事實(shí)證明,這樣的人最受歡迎,最容易成功。
    讓我們做一個(gè)具有主動(dòng)意識(shí)的人吧,從現(xiàn)在開始。